ЗАВЕДУЮЩИЙ ЖИЛЫМ КОРПУСОМ ПАНСИОНАТА
                             (ГОСТИНИЦЫ)

     Должностные   обязанности.   Организует   работу  по  обеспечению
комфортных  условий, чистоты и порядка в жилых, социально-культурных и
бытовых  помещениях жилого корпуса. Осуществляет контроль за приемом и
регистрацией    отдыхающих,   прибывших   в   пансионат   (гостиницу).
Контролирует  правильность  и  своевременность  оформления документов,
дающих    право    на    проживание   и   обслуживание.   Обеспечивает
систематический  контроль  за  работой  систем жизнеобеспечения жилого
корпуса  (водопровода, канализации, электросети, средств связи и др.),
принимает  меры  по  устранению  возникших неисправностей в их работе.
Ведет книгу записей санитарного и пожарного надзора. Руководит работой
обслуживающего  персонала жилого корпуса, составляет графики выхода на
работу,  осуществляет  выдачу  и прием инвентаря. Составляет заявки на
обеспечение  жилого  корпуса  необходимым  имуществом, оборудованием и
инвентарем, ведет учет наличия материальных ценностей, обеспечивает их
сохранность.   Проводит  в  установленном  порядке  взыскания  с  лиц,
виновных  в порче или уничтожении материальных ценностей. Контролирует
выполнение внутреннего распорядка и противопожарной защиты. Ведет учет
жалоб  и  предложений  отдыхающих,  устраняет  отмеченные  недостатки.
Проводит культурно-воспитательную работу по соблюдению этических норм,
предотвращению  и  разрешению конфликтных ситуаций между отдыхающими и
обслуживающим персоналом.
     Должен   знать:   постановления,  распоряжения,  приказы,  другие
руководящие  и  нормативные  документы  вышестоящих  и других органов,
касающиеся  жилищно-коммунального хозяйства; порядок содержания жилых,
социально-культурных  и  бытовых  помещений  жилого  корпуса;  порядок
оформления   документов   по   регистрации   отдыхающих;  положения  и
инструкции   по  учету  и  списанию  материальных  ценностей;  правила
внутреннего  распорядка  пансионата  (гостиницы);  порядок  и  условия
эксплуатации   технического   оборудования   жилого   корпуса;  основы
организации  труда;  основы  трудового законодательства; основы этики;
правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда.
     Требования  к квалификации. Высшее профессиональное образование и
стаж работы по специальности в жилищно-коммунальном хозяйстве не менее
1  года  или  среднее  профессиональное  образование  и стаж работы по
специальности в жилищно-коммунальном хозяйстве не менее 3 лет.