06-02-2007 Москва: базовые центры охраны труда тесно сотрудничают с ЦРП
В настоящее время в Центре квотирования столицы на учете состоят более 300 тыс. организаций. Общее количество установленных квот составляет более 60 тыс. рабочих мест, на которых занято около 31 тыс. инвалидов и порядка 7 тыс. человек - из числа молодежи в возрасте до 18 лет. Такие данные привела председатель Комитета общественных связей Татьяна Васильева, выступая с докладом на заседании актива комитета в понедельник, 5 февраля.
По ее словам, сбор средств в фонд квотирования в истекшем году составил 173% от плановых показателей. Это вызвано не только ростом величины прожиточного минимума для трудоспособного населения, но и проведением мероприятий по контролю за соблюдением законодательства. В течение года прошло 20 заседаний территориальных и 2 заседания городской комиссий по квотированию рабочих мест, заключено 19 договоров на создание 1311 мест для инвалидов и молодежи. "Общий объем финансирования из средств целевого бюджетного фонда квотирования составляет более 490 млн рублей", - отметила Т.Васильева.
Кроме того, она подчеркнула, что значительное внимание уделяется столичными властями вопросам охраны труда. На заседаниях профильной городской комиссии были рассмотрены приоритетные вопросы этой сферы. В административных округах Москвы созданы базовые центры по охране труда, а также, что немаловажно, налажно их тесное взаимодействие с окружными Центрами развития предпринимательства. В Московском городской центре условий и охраны труда в 2006 г. проведены обучение и проверка знаний 222 ответственных лиц - членов комиссий по охране труда отраслевых и территориальных органов исполнительной власти.
Т.Васильева добавила, что в столице сохраняется наметившаяся в последние годы тенденция к снижению уровня производственного травматизма. "По оперативным данным, в 2006 г. от производственных травм погибло 185 человек (в 2005 г. - 228 человек), всего число пострадавших от несчастных случаев на производстве составило 605 человек против 834 в 2005 г.", - отметила она. При этом глава комитета подчеркнула, что остается достаточно высоким уровень травматизма в строительстве, причем эта отрасль дает около половины несчастных случаев со смертельным исходом. Остается высоким уровень травматизма в организациях промышленности, предприятиях транспорта и связи, научных учреждениях.
Что касается Московского трехстороннего соглашения, которое уже много лет является действенным элементом системы социального партнерства, Т.Васильева акцентировала внимание на том, что при его подписании на текущий год впервые был включен новый раздел, посвященный реализации молодежной политики.
"На наш взгляд, данное соглашение существенно расширяет и закрепляет конституционные права москвичей в области организации труда, создания безопасных его условий, оплаты, подготовки и повышения квалификации кадров, соблюдения прав и гарантий работников и многого другого", - резюмировала докладчица. |
