В 2014 году начали действовать новые законодательные акты, согласно которым все работодатели обязаны оценивать условия, в которых осуществляют свою деятельность их сотрудники. Все предприятия, в независимости от того, чем они занимаются, подвергнутся тщательной проверке контролирующими организациями. В том случае, если требования не будут выполнены, фирма может быть серьезно наказана, особенно это касается предприятий, допустивших нарушения при организации мест работы своих сотрудников.

Именно это становится причиной введения производственного контроля и новых механизмов охраны труда, которые должны осуществляться в установленном государством порядке. Руководители предприятий обязаны произвести соответствующие назначения и выбрать сотрудников, которые бы контролировали организацию рабочих мест, придерживаясь установленных правил. На сегодняшний день существует порядка двух десятков критериев, по которым проводится проверка, среди которых не только температура воздуха и уровень освещения в помещении, но и многое другое. Разрешить возникшие вопросы предприниматель или руководитель компании может или самостоятельно, или получив консультацию в специализированной организации, занимающейся решением подобных вопросов.

Заключив договор с компанией, занимающейся охраной труда и прочими производственными вопросами, руководители фирм и индивидуальные предприниматели в итоге получают качественный контроль в отношении данного вопроса. Подрядчик несет высокую ответственность за своевременное оказание услуг, именно это является гарантом отсутствия различных претензий от контролирующих органов, периодически посещающих предприятие с проверкой.

Данная работа обычно разбивается на несколько этапов – создание внутренней корпоративной документации, стажировка сотрудников, определение положение рабочих мест всех сотрудников предприятия, выработка плана действий, направленного на устранение всех недостатков, контроль над его выполнением. Итоговый результат и сроки его получения напрямую зависят от того, насколько качественно организованы и оснащены рабочие места внутри предприятия. Организации, давно работающие на рынке аутсорсинга, и знающие все об охране труда, могут помочь исправить даже самую сложную ситуацию, которая могла сложиться из-за того, что руководители предприятий не выполняли собственные обязательства в данной сфере.

По материалам: http://ecolusspb.ru/ohrana-truda-na-predpriyatii/