Важнейшим элементом плодотворной и эффективной работы на каждом предприятии можно назвать охрану труда. В особенности это относится к тем организациям, которые либо используют в производстве, либо сами изготавливают химические вещества или другие токсичные материалы. Для обеспечения полной безопасности труда крайне важно, чтобы сами сотрудники понимали, какое поведение на предприятии является безопасным и правильным. Это даже более важно, чем внедрение в производство всевозможных технологических новшеств, которые призваны обеспечивать безопасность всех работников. Согласно статистике, подавляющее большинство несчастных случаев и происшествий на производстве связано с пресловутым человеческим фактором. Поэтому многие страны, такие как Япония и корея стараются весь процесс производства любой продукции сделать максимально автоматизированным, до минимума сокращая участие в нем людей, а значит и количество несчастных случаев. Это действительно работает, но не делает производство на 100% безопасным, ведь полностью обойтись без участия в производственном процессе человека пока еще невозможно. Многие люди сознательно игнорируют правила техники безопасности, ошибочно полагая, что такие «мелочи» только мешают продуктивной работе. Некоторые идут на нарушения преднамеренно, так как им зачастую гораздо выгоднее сделать это. Такой стиль поведения может привести к самым плачевным результатам. Именно по этой причине охрану труда следует считать важной составляющей деятельности любого предприятия. Научно доказано, что очень часто к несчастным случаям приводит обычная невнимательность, являющаяся результатом хронической усталости. Поэтому особое внимание следует уделять должному отдыху сотрудников. Каждому из них необходимо вовремя предоставляться отпуск, где работник может выбрать самостоятельно направление, например, египет погода по месяцам которого расписана в интернете. Хорошо отдохнувший человек более сконцентрирован, он уделяет внимание даже мелочам, что самым благотворным образом влияет не только на эффективность работы, но и на безопасность труда. Если же нарушение техники безопасности, повлекшее за собой даже незначительные негативные последствия, все же было допущено, то виновный обязательно должен быть наказан. В противном случае уверенность в собственной правоте и полная безнаказанность могут привести в недалеком будущем к более тяжелым результатам. И ответственность тогда уже будет совсем другой.