16-10-2017 Сколько получают специалисты по охране труда?
По данным сайта GorodRabot.ru, вакансии, связанные с охраной труда, популярны — более 30 тысяч предложений работы по России. При этом зарплаты очень отличаются.
В одних городах специалисты получают 12 тысяч, в других – более 150 тысяч ежемесячно. Чем выше должность, тем больше сумма материального вознаграждения.
Кроме того, на уровень оплаты труда влияет благосостояние предприятия, список обязанностей, профильный опыт, а также уровень развития профессиональных навыков.
Еще один фактор связан с географией. В Москве и Питере самые высокие заработки – в районе 100 тысяч рублей. В Уфе оклады составляют около 25 тысяч, в Челябинске – 30 000 рублей.
Предложения с самыми высокими зарплатами
1.Инженер по охране труда ОТ, ПБ и ООС. Специалист требуется в Москве. Платить обещают 165 тысяч рублей ежемесячно. Для этого от соискателя требуется трехлетний опыт в бурении, знание нормативной базы в этой сфере, знакомство со стандартами SLB, уверенное пользование ПК. Кандидата оформляют по ТК РФ, оплачивают питание, перелет на вахту. Человек будет обязан организовывать и контролировать охрану труда, а также разрабатывать и внедрять нормативную базу, обучать специалистов и расследовать несчастные случаи.
2.Руководитель отдела промышленной безопасности и охраны труда. Сотрудника ищут в Мирном, в республике Саха, сулят оклад до 139 тысяч. Обязателен пятилетний опыт на руководящих должностях в нефтяной или газовой сферах. Потребуется профильное образование, знание законодательных и правовых актов, опыт сотрудничества с государственными контролирующими организациями и другое.
3.Главный специалист по охране труда и окружающей среды в Красноярске с окладом от 100 до 120 тысяч. Здесь также нужен опытный сотрудник, который будет участвовать в организации и координации работ, в разработке за деятельностью системы управления охраной труда и т.д.
Согласно статистическим данным, на данной должности задействовано приблизительно равное количество женщин и мужчин. Причем львиную долю специалистов составляют люди до 29 лет, почти 50%.
Оставшиеся 50% почти поровну делят сотрудники от 30 до 40 лет, от 40 до 50 и старше. У 95% инженеров есть высшее профильное образование.
Самый популярный тип занятости – полный рабочий день. Реже встречаются вахтовые предложения и с частичной занятостью. |
